山东滕州市提升大学生村官组工信息工作水平

2012-2-20 来源：大学生村官网

为使组工信息工作更加深入基层，贴近群众，发挥大学生村官学历高，理论水平强，直接接触基层的优势，近日，山东省滕州市将200多名大学生村官全部吸收到组工信息员队伍中来，促使组工信息工作更上新水平。
　　一、抓好培训引导。每月召开一次由镇街党委副书记牵头的组工信息员培训会议，就组工信息的重要性、工作内容、方法和经验进行详细讲解。同时引导大学生村官信息员深入农村一线，熟悉情况，掌握新农村建设第一手材料，提高针对农村基层的写作能力，改变写作过程中眼高手低的现状。
　　二、抓好经验交流。为推动大学生村官信息员相互交流、取长补短、促进提高，每2个月召开一次组工信息员交流会。交流会上将每名村官上报信息进行现场传阅和广泛点评，分享优秀信息的写作经验和心得，对信息综合收集、写作技巧等写作的重点环节进行交流研讨。同时利用好滕州市“大学生村官群”、“博客滕州”等网络平台，更好地开展经验交流活动。
　　三、抓好信息质量。要求大学生村官信息员在信息质量上要把握三个要点，一是要有真实性，如实反映居级出现的热点难点问题，确保信息的准确无误。二是要有针对性，要围绕镇街中心工作，对领导关注的重点和群众关心的焦点问题进行深入调研。三是要有时效性，及时捕捉基层工作的新情况、新方法、新经验，保证信息的时效性。
　　四、抓好考核激励。市委组织部制定出台《组工信息考核奖励办法》，每季度统计一次大学生村官的信息上报和采用数量，依照办法进行排名并定期公示。把组工信息工作情况作为大学生村官年度考核的一项重要内容，表现突出者在评先树优时予以优先考虑。年底评选出优秀大学生村官信息员，并给予适当的物质和精神奖励，不断提升大学生村官信息工作的水平和积极性。

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